Détail agenda

La pension de famille est un modèle de résidence sociale destiné au logement collectif de personnes, dans des immeubles comportant à la fois des locaux privatifs meublés ou non et des locaux affectés à la vie collective. La pension de famille est spécifiquement adaptée aux personnes isolées, à faible ressources et fragilisées par des périodes d’errance pour lesquels elle constitue un logement pérenne.

L’orientation vers les places de pension de famille est confiée au SIAO (Service Intégré d’Accueil et d’orientation), porté par la croix Rouge française régionale depuis le 1^er avril 2024 et compétent sur l’ensemble du département. Ce service oriente les personnes sans domicile vers le dispositif d’hébergement ou de logement le plus adapté, sur la base d’une évaluation sociale.

La pension de famille est l’un des dispositifs essentiel pour la mise en œuvre de la politique du logement d’abord lancé en 2017 par le Gouvernement pour lutter contre le sans-abrisme. Ainsi, le plan logement d’abord (2019-2023), reconduit pour la période 2024-2027 insiste sur l’enjeu que revêt le développement de ce type de structures.

Le Tarn-et-Garonne dispose à la mi-juin de 150 places de pension de famille en fonctionnement. Cependant elles sont toutes concentrées sur Montauban. Or il est impératif pour le bon fonctionnement de ce dispositif et mieux répondre au besoin des personnes les plus fragiles, de mieux répartir ces résidences sociales sur le département en travaillant à la couverture d’autres secteurs dans un cadre partenarial.

Dans cette optique et en accord avec l’initiative inter-partenariale (UNAFO, FAPIL, SOLIHA, FAS, Fondation Abbé Pierre, Habitat & Humanisme) soutenue par la DIHAL qui dédie, chaque année depuis 2021, une semaine aux pensions de famille, le Tarn-et-Garonne organise « la semaine nationale des pensions de famille en Tarn-et-Garonne » du 10 au 14 juin 2024.

Pendant cinq jours, les animations proposées seront l’occasion de :

•         découvrir le dispositif et les partenariats développés,

•         échanger avec les professionnels et les partenaires,

•         faire connaissance avec les résidents et découvrir leurs « talents » et « réalisations » dans un cadre convivial,

•         impulser de nouveaux partenariats